发布日期:2023.05.30
目前,开放式办公的设计形式逐渐被人们接受和追捧,这得益于开放式办公环境不仅方便员工彼此间的交流互动,冲淡了传统办公的枯燥感,增强了整个空间的通透性,同时让空间布局更具有灵动性。
人们对于办公室装修的需求已经有别于传统,既要满足办公要求,更要体现企业的文化、格局、内涵,同时通过办公空间给员工们带来个性化、特色化、舒适化、实用化的多重感受。
那么,如何通过灵活又独立的动线规划,来打造井然有序的办公环境呢?
01
办公室作为一个公司的核心工作区域,其合理的空间分区布局对于提高工作效率、促进员工合作和提升公司形象都起着至关重要的作用。下面将从前台接待布局分区、公共办公区布局分区、独立办公室布局分区和会议室布局四个方面,探讨办公空间如何进行合理分区布局。
2 )公共办公区布局
公共办公区布局分区是办公室中员工日常工作的主要区域。一个开放的办公区域是现代办公室的趋势,每个工位的基本面积大约是3平米。
设计的时候要考虑预留一定的活动空间,所以最好控制在4平方左右,以保证员工的舒适度和工作效率。在布局公共办公区时,可以根据公司的人数,将座位和椅子按人员实际需求摆放,以确保员工有足够的工作空间。
3 )独立办公室布局
独立办公室布局分区是公司高层管理人员的办公区域。在划分好公共办公区域后,应考虑董事长办公室、总经理办公室等独立办公室的面积,这些单独办公室的面积可以根据实际需求进行调整。一般要设置在公司相对隐蔽的地方,包括财务部门办公室也尽可能放在隐蔽区域,以保护公司的隐私和机密。
4 )会议室布局
会议室的规模和数量,设计师要根据公司和公司的整体组织架构、经营需求和人员的数量来进行考虑。在前期设计的时候,还要考虑会议室使用的频率和时间因素。
通常情况下,一个公司可以同时容纳三个不同的会议室,分别是:五人、十人、二十人的会议室。
02
1)内部动线
办公空间中的对外部门,特别是接待、会客、展现、会议室等区域,一般会布置在距离出入口较近的位置,减少外部环境对内部工作的干扰,同时也防止公司内部秘密信息的外泄。
2)外部动线
办公室内部动线设计要简洁流畅不要过于曲折,空间不要做得太复杂,空间动线拐弯多,就会使人感觉不舒服,包括员工随手取东西放东西是否流畅,是否节约时间,这些都要考虑到位。
3)开放与围合
开放与围合是指设计师在设计办公空间时,要考虑到空间的开放性和私密性。
开放性的空间设计可以促进员工之间的交流和协作,但是也会给员工带来噪音和干扰。围合性的空间设计可以提供一个安静和私密的工作空间,但是也会给员工带来压抑和孤独感。
4)动态与静态
在办公空间中,有些区域通常较为繁忙,例如会议室、前台接待区等,而有些区域则较为静谧,例如员工的工作区。因此,在动线设计中,我会考虑到不同区域的流动性和活跃度,将动态区和静态区合理连接,避免干扰员工的工作和活动。
5)穿插与相邻
在办公空间中,有些区域可能需要频繁穿插,例如走廊、通道等,而有些区域则需要相邻布局,例如前台接待区和会客室。在设计中,考虑到不同区域之间的穿插和相邻关系,合理安排路径和距离,确保员工和来访者能够方便地在不同区域之间移动。
03
空间布局除了明确的区域划分和布局原则外,一些细节的搭配也是影响办公体验的重要因素,就比如灯光和色彩。
1)灯光明亮自然
很多人都认为,室内照明只要够亮就可以了,其实不然,光所营造的氛围不同,人的感受也是不同的,过亮或者过暗,都会影响企业的正常办公。
所以,在设计灯光时,可以参考以下两点。
充分利用自然光
自然光照明是最适合人类活动的照明方式,所以在室内也要尽可能利用或模拟自然光。
可以根据办公室的朝向,人为的在自然光弱的地方补充光源,人工照明与天然采光相结合,形成舒适的照明环境。
分区域设置色温
根据不同区域的功能性来设置不同的色温,通过灯光的区别,进一步强化不同区域的功能性。
例如,办公的照明光源一般在5000K-6000k之间,明亮的光线有助于员工集中注意力,提高工作效率;休闲区的色温则在4000K-5000K之间,柔和的灯光可以营造轻松、愉悦的环境,让员工得到休息。
2)色彩统一搭配
在设计色彩搭配时,可依照企业LOGO、IP等元素展开,整体色调和谐即可。
一般办公室都会选用浅色系,从视觉上来说会让办公室显得更开阔,再搭配跳色墙面,可以增强办公室的设计感,但颜色种类不宜太多,否则会显得空间杂乱。
不过,现在越来越多的企业都乐于尝试不同的颜色搭配,彰显年轻人的朝气和活力,合理运用多样化的颜色,让空间更活泼。
THE END
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